【体験談】「もう疲れた…」私がレバウェル看護に登録した理由
こんにちは、プロアフィリエイターの〇〇です。私もかつては現役の看護師として、激務の日々を送っていました。
「患者さんのために」と頑張っても、終わらない残業、ギスギスした人間関係、そして何より「このままでいいのかな」という漠然とした不安。そんな時、私は転職を決意しました。
しかし、転職活動は想像以上に大変でした。情報収集もままならず、面接の度に疲弊し、結局「今の病院で我慢しようか…」と諦めかけました。
そんな私を救ってくれたのが、レバウェル看護(旧:看護のお仕事)でした。今回は、私が実際に1ヶ月間、レバウェル看護を「本気で」使ってみて感じた、良い口コミと悪い評判を、包み隠さずお話しします。
1. 私が実感した「良い口コミ」:まるで専属コンシェルジュ
巷で言われている良い評判は本当なのか?私が特に感動し、「これは他のサイトにはない」と感じた3つのポイントをご紹介します。
1-1. 口コミ①:「職場のリアル」を教えてくれる安心感
求人票に書いてあることは、あくまで「建前」です。本当に知りたいのは、「看護師長はどんな人?」「休憩時間はちゃんと取れる?」「辞めていく人は多い?」といった、生々しい情報ですよね。
レバウェル看護のコンサルタントは、実際に病院に足を運んでいるため、「あの病院は、〇〇科の人間関係が特に良いですよ」「ここは残業が少し多めですが、その分給与交渉の余地があります」といった、「内情」を教えてくれました。
まるで、信頼できる先輩看護師からのアドバイスのよう。この「リアルな情報」が、私の不安を大きく解消してくれました。
1-2. 口コミ②:LINE対応は「忙しい看護師の救世主」
夜勤明けのフラフラな状態や、日勤の休憩中に、電話で長々と話すのは本当に苦痛です。
レバウェル看護は、LINEでのやり取りが基本。私は、移動中の電車の中や、夜中にふと目が覚めた時に、疑問点や希望条件をLINEで送っていました。
自分のペースで、ストレスなく転職活動を進められる。これは、多忙な看護師にとって、何物にも代えがたいメリットです。
1-3. 口コミ③:給与交渉は「プロに任せて正解」
私は、給与交渉が苦手です。自分で「給料を上げてください」と言うのは、なんだか気が引けてしまいます。
しかし、レバウェル看護のコンサルタントは、私の希望額をしっかりと病院側に伝えてくれ、見事に希望通りの条件を引き出してくれました。
まるで、腕利きの弁護士に依頼したような安心感。自分で交渉していたら、きっと妥協していたと思います。
2. 避けて通れない「悪い評判」:正直、ここが気になった
もちろん、すべてが完璧というわけではありません。私が実際に利用して感じた、「ちょっと困ったな」という点と、それに対する私の対策もお伝えします。
悪い評判①:連絡頻度が高い!「しつこい」と感じることも
これは正直、私も感じました。特に登録直後は、電話やLINEの連絡が頻繁に来ます。
【私の対策】
登録時の初回ヒアリングで、「連絡はLINEで、できれば週に2回まででお願いします。電話は出られないことが多いです」と、最初にハッキリと伝えました。
すると、コンサルタントは私の要望を尊重してくれ、それ以降は適切な頻度で連絡をくれるようになりました。遠慮せず、自分の希望を伝えることが大切です。
悪い評判②:担当者との「相性」が合わない場合がある
私の担当者は非常に親切で知識も豊富でしたが、友人の話を聞くと、「少し事務的だった」「希望と違う求人ばかり紹介された」という声もありました。
【私の対策】
もし相性が合わないと感じたら、すぐにカスタマーサポートに連絡して、担当者の変更を依頼しましょう。レバウェル看護は、担当者の変更に快く応じてくれます。あなたの人生がかかっているのですから、遠慮は無用です。
3. まとめ:レバウェル看護は「転職の成功率」を上げたいあなたへ
レバウェル看護は、「手厚いサポート」と「職場のリアルな情報」を武器に、あなたの転職活動を強力にバックアップしてくれます。
- 忙しくて時間がない
- 職場の人間関係に不安がある
- 給与交渉を成功させたい
一つでも当てはまるなら、レバウェル看護はあなたの最高のパートナーになるでしょう。
無料で使えるサービスです。まずは登録して、あなたの希望を伝えてみてください。一歩踏み出す勇気が、あなたの看護師人生をより良いものに変えるはずです。
\ 理想の職場への第一歩を踏み出す /
この記事は、私個人の利用体験と、公開されている情報を基に作成しています。
 
  
  
  
  


